莱芜市顺利迎接省厅教师队伍建设绩效工作评估检查

　　11月5日，省教育厅委托第三方机构--世纪教育评估中心对我市教师队伍建设工作进行绩效评价。市教育局党组书记、局长陈爱民，副调研员鹿忠勤陪同检查。

　　上午，第三方机构一行三人根据《中共中央 国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》(中发〔2018〕4号)《乡村教师支持计划(2015-2020年)》(鲁政办发〔2015〕60号)《关于进一步加强中小学教师队伍建设有关问题的意见》(鲁政办字〔2016〕56 号)等文件，对市及两区教育局档案材料进行检查。通过档案查询主要评估近年来我市及两区中小学教师“县管校聘”管理改革、教师管理及补充机制、教师交流轮岗、提高教师岗位设置比例、待遇保障、激励约束机制、培养培训等重点内容。下午，深入到莱城区莱师附小和钢城区颜庄中学检查档案材料，并与部分教师进行了座谈交流。

　　通过绩效评价，省厅委派的第三方机构对我市中小学教师队伍建设工作给予了充分肯定。我市将继续大力推进全市中小学教师队伍管理改革，积极推动各项政策落到实处，使我市中小学教师队伍建设再上一个新台阶。